Dlaczego menadżerowie ledwo żyją?

Udostępnij
przez Dlaczego menadżerowie ledwo żyją? White-papers

Profil zdrowotny współczesnego polskiego menadżera

Wartościowi pracownicy to aktualnie dobro na wagę złota, którego poszukują właściwie wszyscy pracodawcy w Polsce. Są doceniani, godziwie wynagradzani i przynajmniej w deklaracjach – otoczeni opieką przez pracodawców. Niestety jednocześnie często bywają w złej kondycji fizycznej i psychicznej, co przekłada się na ich efektywność i chęć do pracy. I choć troska o zdrowie zatrudnionych w Polsce oficjalnie już od wieku jest jednym z priorytetów państwa (Józef Piłsudski dokładnie 100 lat temu, 11 stycznia 1919 roku, podpisał Dekret o ubezpieczeniu pracowników na wypadek choroby), wiele jest jeszcze do zrobienia, zarówno po stronie ustawodawstwa jak i pracodawców. Istotne jest również to, by sami pracownicy zwracali większą uwagę na różne niepokojące symptomy i lepiej dbali o swoją kondycję oraz dobre samopoczucie.

Pobierz pełny raport

Dyskusja

Powiązane artykuły