Grzegorz Jachna
Prezes
Biografia
Współwłaściciel i współzałożyciel Nowych Motywacji. Od 2005 roku pełni funkcję Prezesa Zarządu. Z branżą szkoleniową związany od 1994 roku. Doświadczenie z pracy z klientami indywidualnymi, rodzinami i grupami przeniósł na grunt biznesu – stworzył i rozwinął firmę skoncentrowaną
na rozwoju potencjału ludzkiego w organizacjach. Członek Polskiej Izby Firm Szkoleniowych, w której pełni funkcję Wiceprzewodniczącego Rady Izby oraz uczestniczy w pracach Komisji Jakości. Na gruncie zawodowym jest silnie zaangażowany w procesy standaryzowania usług szkoleniowych na polskim rynku.
Przywódca, który potrafi ukierunkować ludzi na osiąganie rezultatów. Łączy umiejętność procesowego myślenia, z pasją i prawdziwym zaangażowaniem w rozwój i doskonalenie organizacji. Potrafi równoważyć dążenie do celuz troską o zespół i dobre relacje.
Specjalizuje się w koncepcyjnym przygotowaniu złożonych, wieloetapowych projektów, wymagających ścisłej współpracy z Klientem. Swoją wiedzą i doświadczeniem wspiera prace zespołów merytorycznych.
Posiada certyfikaty: Polskiego Towarzystwa Psychologicznego, Thames Valley University – London, Erickson Professional Coach, Extended DISC, Ensize, certyfikat Project Management Associate (standard IPMA).
Artykuły
Bezpieczeństwo – słowo klucz do funkcjonowania organizacji w nowej rzeczywistości
Firmy boją się o swoją przyszłość! Pracownicy obawiają się utraty pracy! Ludzie boją się o swoje zdrowie i…
Bezpłatny tutorial – “Jak dbać o zdrowie psychiczne pracowników?”
Ludzkość doświadczała trudnych sytuacji w całej swojej historii. Jednocześnie niezwykle rzadko zdarzało się, że ten sam bodziec kryzysowy…
Jak sobie radzić z trudnymi emocjami i lękiem o przyszłość?
Świat zmienia się obecnie w rekordowym tempie, a ilość bodźców i informacji docierających do każdego z nas jest…
Pracownik w kryzysie
Wzrasta liczba zatrudnionych z problemami emocjonalnymi i psychicznymi Tępo życia, zbyt duża ilość informacji, niepewność jutra, permanentny stres…
Zdalne formy rozwojowe
Przyszłość szkoleń czy chwilowa konieczność? Czas pandemii odbił się szerokim echem zmian w wielu branżach, organizacjach i ich…
Programy rozwojowe i szkolenia dla dużych organizacji w zdalnej rzeczywistości
Pracownik w centrum uwagi Rok 2020 to pod wieloma względami rok wyjątkowy dla wszystkich organizacji. Większość firm i zatrudnionych…
