Biografia

Doświadczenie zawodowe i wiedzę na temat rynku motoryzacyjnego zdobywała pracując od 2002 roku na różnych stanowiskach dealera marki z grupy Volkswagen Group Polska. W tym okresie działała w obszarze serwisu oraz salonów samochodowych, realizując projekty szkoleniowe/trenerskie dotyczące zarządzania stacją dealerską oraz sprzedaż i PR.

Od 2005 roku swój warsztat zawodowy uzupełniła o realizację szeregu projektów z branży IT dla jednej z największych firm informatycznych w Polsce. W tym okresie zdobyła bogate doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu systemowych rozwiązań dotyczących HR oraz szkoleń. Wszystkie programy przygotowywała z pasją i szyte na miarę Klienta, wykorzystując dedykowane analizy potrzeb szkoleniowych oraz rozwojowych.

Równolegle prowadziła wdrożenia i szkolenia jako Certyfikowany Pełnomocnik Zarządzania Jakością ISO 9001:2015 TŰV SŰD dotyczące prawidłowego wdrożenia ISO w przedsiębiorstwie. Wdrożenia oraz doradztwo dotyczyły obszarów zarządzania i HR (w aspekcie miękkim i twardym).

Od 2002 roku nieustannie rozwija swój warsztat trenerski, a od 2012 roku jako coach wspiera Klientów w osiąganiu zamierzonych celów. Realizując ponad 1 tys. godzin różnych sesji i diagnoz kompetencyjnych w 2020 roku otrzymała Międzynarodowy CertifiedAssessor for Assessment& Development Centre (CAADC).

Obecnie w sektorze automotive prowadzi działania asesorki dla Volkswagen Group Polska.

Specjalizuje się w przygotowaniu i realizacji ośrodków oceny oraz rozwoju, diagnoz kompetencyjnych, doradztwie i szkoleniach obejmujących obszary komunikacji międzypokoleniowej oraz zarządzania zmianą. Każdy z tych obszarów uzupełniony jest o zakres audytorski i coaching.